Mustafa'nın Blogu

Mustafa Kılınç Blog Sayfası

Dost...

Hayatında herşeyiyle güvenebileceğin;
1 dostun varsa şanslısın
2 dostun varsa korkacak birşeyin yok
3 dostun varsa çok nadir insanlardansın
4 dostun varsa bir yanlışın var.


Yarıçap Hesaplama, çember ve daire yarıçapı hesaplama

Bir daire ya da çemberin yarıçapı'nı bulmak için öncelikle, ilgili geometrik şekil hakkında bazı bilgilere sahip olmamız gerekir. Ayrıca yarıçap hesaplama noktasında lazım olacak bir sabitimiz de π (pi) sayısıdır.


π pi sayısının değeri : 3.14 olarak alınabilir. (Aslında virgülden sonra 1 milyon kadar rakam bulunmaktadır.)

İlgili daire-çemberin çevresini ya da alanını biliyorsak, π pi sayısının da yardımıyla basit bir matematiksel işlemle geometrik şeklin yarıçapına ulaşabiliriz.

ÖR:

Soru : Çevresinin uzunluğu 6 m olarak bir çemberin yarıçapını hesaplayın?

Çevre=2πr formülünden (buradaki r yarıçap'a eşittir)

6=2.π.r  olmak üzere

r=3/π  olarak bulunur. π değerini yerine yazarak sayısal değerine ulaşabiliriz.

r= 0,955 m (yani yaklaşık 95 cm olarak bulunur)


ÖR:

Soru : Alanı 10 m^2 (10 metrekare) olan bir dairenin yarıçapını hesaplayın?

Alan=π.r^2 (pi çarpı r kare) olmak üzere

10 =π.r^2 bulunur. r değerini çekersek

r=√10/π  (karekök 10 bölü pi) pi değerini yerine yazarsak

r=1,784m (yaklaşık değer) olarak bulunur.

Takıldığınız nokta olursa sorabilirsiniz, seveseve cevaplarım.

Csharp : Windows Formdaki Tüm Textbox'lar Nasıl Temizlenir?

Kodladığınız bir programda, birçok textbox'ın kaydını tek tuşla yaptıktan sonra hepsinin içeriğini temizlemeye ihtiyacınız olabilir. Böyle bir durumda, tek tek texbox1.clear() gibi bir kod yazmak yerine


foreach (Control c in this.Controls)

if (c is TextBox)

(c as TextBox).Clear();


şeklinde bir kod bloğu ile tek seferde windows form'unuzun üzerinde bulunan tüm textboxları tek kodla temizleyebilirsiniz.

Arama motorundan arama motoru arayanlar...

google, arama motoru  Arama motoruyla başka bir arama motoru arayanlar her zaman merak konusu olmuştur benim için... Bir insan neden arama motoru kullanarak arama motoru arar ki?

Ancak bu sorudan önce dikkatimi çeken bir başka nokta da, arama motorlarından yapılan "arama motoru" aramalarında çıkan sonuç ;

Google'dan yapılan aramalarda, Google seo için insanların milyonlarca lira harcadıklarını da göz önünde bulundurursak, google'un da bir cebinden alıp diğer cebine seo harcaması adı altında para aktarması gerektiğini görüyorum. Çünkü, yaptığınız arama motoru araması için google en üst sırada çıkmıyor... 


Diğer birkaç arama motorundaki yaptığım arama motoru araması sonuçlarında da google a benzer sonuçlar elde ettim. Yani kendileri üst sıralarda çıkmıyorlar.


Ama asıl merak ettiğim soru, arama motorunda arama motoru kelimelerini aratanlar hep benim gibi meraktan mı aratıyorlar, yoksa hakikaten bir arama motoru mu arıyorlar ?

Hata : The field is too small to accept the amount of data you attempted to add

The field is too small to accept the amount of data you attempted to add hatası :

alan ekleme girişiminde bulunuldu veri miktarını kabul edemeyecek kadar küçük değil hatası:

Yaptığınız websitesinde, yönetici ya da kullanıcı veritabanına kayıt yaptığı sırada, "The field is too small to accept the amount of data you attempted to add" hatası alıyorsa, oluşturduğunuz veritabanı için ilgili hücrenin özelliklerini gözden geçirmeniz gerekmektedir.

Bir access veritabanına sahipseniz, kayıt sırasında kullanılan tabloyu sağ tıklayarak tasarım görünümde açın ve ilgili kolonun özelliği "metin" ise "not" olarak değiştirerek tekrar denemenizi tavsiye ederim.

Duygusal Zeka

duygusal zekaHayatta başarılı olmak için zeki olmak yetmez, duygusal zekanın da yüksek olması gerekir.
Duygusal zeka son yıllarda yeni bir kavram olarak ileri sürülmüş olmakla beraber,
eskiden beri bilinen akıllı ve uyumlu davranış özelliklerinden başka bir şey değildir.
İnsanlarla iyi iletişim kurmak, ne zaman ne yapacağını bilmek,
fırsatları iyi değerlendirmek, belirli olumlu bir amaca doğru ilerleyebilmek,
kararlı olmak, gelip geçici esintilerden etkilenmemek gibi nitelik ve becerileri içerir.

Duygusal zekanın belli başlı özellikleri şunlardır:

· Kendini tanıma: Duygusal zekası yüksek olan kişi, duygu ve düşüncelerinin,
tercihlerinin, eğilimlerinin, zayıf ve kuvvetli yanlarının farkındadır.
Yeteneklerini, eğitimin ona sağladığı donanımı bilir. Bunlara dayanarak kararlar alır,
kendine hedefler seçer, yani seçimleri ve amaçları kendiyle ilgili gerçeklerle uyumludur.

· Duygularını kontrol edebilme: Anlık başarılardan, hazlardan uzak durmayı bilir.
Sonradan pişman olacağı duygu patlamalarına kapılmaz, gereksiz atılganlıklar yapmaz.
Karamsar ya da endişeli duygulara kapılmaz, bunların kendisini yapmayı planladığı
işerden uzaklaştırmasına izin vermez. Bunları yatıştırmak ve özümsemek için bir
yol bulabilir. Düşüncelerini ve eylemlerini belirli bir hedefe odaklayabilir.

· Kendiliğinden güdülenme: Kendi hedeflerini kendisi belirler, başkalarının zorlaması
olmaksızın, bunları gerçekleştirmek için tüm çabasını ve yeteneklerini ortaya koyar,
hedefine kilitlenebilir, bundan heyecan ve zevk duyar. Hedeflerin peşinden giderken
geçici hazlarını erteleyebilir. Bir sınava girerken ya da bir çalışmayı yürütürken,
heyecanını başarıyı artıracak şekilde kullanabilir. Başarısızlığa uğradığında umut
ve iyimserliğini korur, yeniden deneyebilir.

· Başkalarının duygularını paylaşma: Diğerlerinin hissettiklerine karşı duyarlıdır.
Kendini onların yerine koyabilir. Böylece karşı tarafın duygularını kavrar ve
derinliği olan, uyumlu bireysel ilişkiler geliştirebilir.

· Toplumsal etkinlik: Kişiler arası çatışmaları çözmekte başarılıdır.
Bir ilişkinin ve grubun nabzını tutar. Dile getirilmemiş paylaşılan duyguları
ifade edebilir. Bir grubun organizasyonunda liderlik nitelikleri sergiler ve
kişiler bunu doğallıkla kabul eder.

Duygusal zeka kalıtsal özellikler, çocukluk deneyimleri ve öğrenme sonucu oluşur.
Bir diğer deyişle, duygusal zekayla ilgili becerilerin çoğu öğrenme ve alıştırmayla
geliştirilebilir.

İleri yaşlarda davranış kalıplarının değiştirilmesi zor ya da imkansızdır.
Mümkün olsa bile, kişi becerilerini kullanacağı alanı ve zamanı yitirmiştir.

Buna karşılık çocukluk ve ilk gençlikte kazanılan tepki biçimleri ve beceriler
yaşam boyu sürer, bu nedenle duygusal zekanın geliştirilmesi en iyi fırsatın
çocukluk dönemi olduğu söylenebilir.

Hata : VS 2008 - FCK Editör webconfig Hatası Sorunu

VS 2OO8'le beraber eskilerden biraz farklılıklar yaşamaya başladık. (VS2O1O'dan hiç söz etmiyorum, sağolsunlar bütün menüleri değiştirmişler, kurmamla kaldırmam bir oldu, henüz hazır değilim)


Bu sorunlardan birisi de, FCK editör'ün VS 2008'de ayarları oluyor. VS2005'de direk ekleyebiliyorken, VS 2008'de ufak değişiklikler yapmamız gerekiyor.

VS2008 webconfig dosyasında

vs2008 webconfig


şeklinde gördüğümüz bölümü aşağıdaki şekilde appSettings bölümlerini değiştirerek içerisine ilgili kodları yerleştirmemiz gerekiyor.

vs2008 fck editör webconfig

Diyanet İşleri Alo Fetva Numarası 0312 444 1 789

Diyanet İşleri Alo Fetva Hattı Numarası aramasında arama motorlarında binlerce sonuç çıkmasına rağmen numarayı bulmakta zorlanmak garip bir durum. Bu yüzden numarayı direk başlıkta yazdım, ayrıca buradan da yazacak olursam :

Diyanet İşleri Alo Fetva Hattı Numarası :

0312 444 1 789

Csharp Yazının İlk Harflerini Büyütme Kodu

Csharp kodlamada bir yazının sadece ilk harflerini büyütmeniz gerekiyorsa aşağıdaki gibi bir kod işinizi görecektir.


public static string ilkharfleribuyut(string yazi)

{
return CultureInfo.CurrentCulture.TextInfo.ToTitleCase(CultureInfo.CurrentCulture.TextInfo.ToLower(yazi));

}

ULUSOY Turizm şikayet : İÇLER ACISI hali

10 Mart 2011 tarihinde Ankara'dan Antalya'ya gitmek üzere 3 kişi aldığımız biletlerle gece yarısı otobüse bindik, 2-3 saatlik yolculuğun sonunda nasreddin hoca tesislerinde kar yağışı nedeniyle ara verdik ve ara vermemizle zulüm başladı.


Yarım saat sonra mecburen otobüslerden indirildik. Soğuk tesiste etrafımızda sürekli dolanan garsonlar birşeyler almamız için gözümüzün içine bakıyor, soruyorlar. Uyumak istiyoruz ancak soğuk ortamda, sert sandalyelerde ne mümkün! Aradan 1, 2, 3 saat geçiyor. Şöförler ve takımı köşedeki bir masada gerile gerile oturuyorlar. Yolcular arasında çocuklu bayanlar var, çocuklar ağlıyor, üşüyor ancak kimsenin umrunda değil! Otobüs'ün yakıtını düşünen şoförler o soğuğa bizi mahkum ediyorlar.

Beklemede 4. saat, oturanlar, bekleyenler bir ayaklanıyor, neden hala bekliyoruz diye, şoförler rahat ve lakayt bir tavırla "yol kapalı olabilir, haber bekleyeceğiz."
Beklemede 5. saat, ulusoy müşteri hizmetlerini arıyoruz, muğlak ve geçiştirici cevaplar.
Beklemede 6. saat, şoförler ikinci yemek servisini istiyorlar.
Beklemede 7. saat geliyor, insanlar tekrar ayaklanıyor, ancak sonuç alamıyorlar, karşılarında bir muhatap yok! Ümidi kesenler kahvaltı için çay çorba alıyorlar ancak parası olmadığından alamayanlar ve hatta bunu söyleyenlere şoförlerin alaycı bakışları dikkat çekiyor.

Beklemede 8. 9. saat değişen birşey yok! "Yol kapalı haber bekliyoruz. Dün giden araç da hala yolda, isterseniz gidip orada bekleyelim" tehdidiyle susturulan insanlar.

10. saat isyanla beraber yola çıkılıyor, altenatif yoldan sorunsuz şekilde 20 saat sonra nihayet Antalya!

KOÇ da kaldı bizimle, PAMUKKALE de ama 1 saat! Onların çalışan sistemleri, alternatif yolu kullanmalarını sağladı. ULUSOY un herşeyden bihaber merkezi, bizi kuru sandalyede 10 saat oturmaya mahkum etti!